SMART目標設定 – 人人都可輕易地把理想實現的計劃

SMART目標是什麼？

目標是商業/生活各個方面的一部分，提供方向感，動力，明確的重點，並澄清重要性。通過為自己設定目標，你可以為自己設定目標。 SMART目標用於幫助自己導向目標設定。SMART是首字母縮略詞，代表Specific-具體，Measurable-可衡量，Achievable-可實現，, Realistic-現實和 Timely-及時。因此，SMART目標包含所有這些標準，以幫助你集中精力並增加實現該目標的機會。

smart目標設定 是：

Specific – 具體：明確，清晰，明確
Measurable – 可衡量：使用特定標準衡量你實現目標的進度
Achievable -可實現：可實現而且不可能實現
Realistic – 現實：觸手可及，現實，與你的生活目標相關
Timely – 及時：使用明確定義的時間表，包括開始日期和目標日期。目的是創造緊迫感。

Specific-具體

具體目標具有更大的成功機會。要明確目標，必須考慮五個“W”問題：

Who – 誰：誰參與了這個目標？
What – 什麼：我想完成什麼？
Where – 地點：這個目標在哪裡實現？
When – 什麼時候：我什麼時候想實現這個目標？
Why – 原因：為什麼我要實現這一目標？

Measurable-可衡量

必須具有衡量進度的標準。如果沒有標準，你將無法確定進度以及是否有望實現目標。為了實現可衡量的目標，請問自己：

– 目標是多少？
– 我怎麼知道我是否達到了目標？
– 我的進展指標是什麼？

Achievable-可實現

必須是可實現的。這將幫助您找出實現目標並努力實現目標的方法。目標的可實現性應該延伸到讓你感到受到挑戰，但定義得足以讓你真正實現它。問你自己：

– 我是否擁有實現目標的資源和能力？如果沒有，我錯過了什麼？
– 別人以前成功完成了嗎？

Realistic-現實

必須切合實際，因為在可用資源和時間的情況下，可以實現目標。如果你認為可以實現，SMART目標可能是現實的。問你自己：

– 目標是否切合實際且觸手可及？
– 在給定時間和資源的情況下，目標是否可達？
– 你能否致力於實現目標？

Timely-及時

必須有時間限制，因為它具有開始和結束日期。如果目標沒有時間限制，就沒有實現目標的緊迫感和動力。問你自己：

– 我的目標是否有截止日期？
– 你何時想實現目標？

SMART目標設定 的重要性

通常，個人或企業會通過設定一般和不切實際的目標來設置自己的失敗，例如“我想成為X的最佳人選。”這個目標含糊不清，沒有方向感。SMART目標通過使其具體，可衡量，可實現，現實和及時，為你的成功奠定了基礎。 SMART方法有助於進一步推動您，為你提供方向感，並幫助你組織和實現目標。

希望對你有用~!

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